Reforma Laboral: Eliminación del famoso artículo 44

El cuestionado artículo 44 causó una fuerte polémica y obligó al oficialismo a dar marcha atrás y eliminarlo del texto antes de su tratamiento en la Cámara de Diputados.

Por Matias Paredes.

¿Qué proponía el artículo 44?

El artículo 44 buscaba modificar el régimen de licencias médicas por enfermedad o accidente no laboral de la Ley de Contrato de Trabajo. los dos puntos principales eran :

Un trabajador que no pueda trabajar por una enfermedad o accidente no derivado de su tarea laboral cobraría solo el 50% de su salario. Esto incluye desde una simple gripe hasta un lesión en un partido de fútbol como contó Sturzenegger “Si te lastimaste jugando al fútbol, el empleador no tiene nada que ver: es el 50% del sueldo”

Ese porcentaje subía al 75% del salario si era una enfermedad grave como pacientes oncológicos. Este punto fue el que más polémica desató ya que el trabajador se encontraba en una situación de vulnerabilidad total y se le sumaba a que no podría contar con el 100% de su sueldo.

El texto original del artículo 44 buscaba ser una drástica modificación del artículo 208 de la Ley de Contrato de Trabajo, que actualmente garantiza el cobro de la totalidad del salario durante licencias médicas regulares.

La inclusión de este artículo terminó siendo un problema para conseguir los votos necesarios para aprobar la reforma. Sectores sindicales, legisladores opositores e incluso miembros de bloques aliados al oficialismo expresaron rechazo público.

La CGT consideró que la medida era un retroceso en derechos laborales básicos y planteó que implicaba un ataque directo a la protección salarial del trabajador durante enfermedades o lesiones comunes.

Al mismo tiempo, diputados de espacios aliados insistieron en que no acompañarían el proyecto si se mantenía un artículo con esos efectos y varios legisladores manifestaron que desconocían que el punto había sido agregado en el Senado.

Con la posibilidad de que la reforma quede trabada en la Cámara de Diputados, el oficialismo terminó aceptando la eliminación total del artículo 44 del proyecto de reforma laboral antes de someterlo a votación. Esa decisión fue comunicada a bloques opositores y aliados y se entiende como un intento de descomprimir la controversia y asegurar el avance del proyecto principal sin el foco y polémicas puesto en ese punto específico.

Aunque el Ejecutivo había planteado inicialmente que se introducirán modificaciones en la reglamentación para contemplar enfermedades graves y otros casos complejos, la presión política llevó finalmente a la decisión de suprimir por completo.